山东电力高等专科学校现有专职教师213人，平均年龄44岁，其中，教授44人，正高级工程师10人，有国家电网公司领军人才4名、优秀专家人才8名、优秀专家人才后备5名；山东省教学名师3名，学校优秀专家人才35名，实有各级人才53人；其中：首席教师13人（含首席二级2人，首席三级11人）。

    学校高度重视师资队伍建设，坚持以教师为本，遵循职业教育发展规律，逐步建设一支专兼结合、结构合理、师德高尚，具有较高理论水平和实践能力的教师队伍。按照高等职业院校教师职业能力标准，选拔专业造诣精深、现场经验丰富、教学水平较高的优秀技术人才组成专职教师队伍，实施专职教师培养工程，注重双师型教师培养；按照国网公司兼职培训师管理办法，选聘公司系统高级专业技术人才、国内外知名高校、科研机构和设备生产厂家专家学者充实兼职教师队伍，充分发挥兼职教师在讲座、技能操作、培训研究等方面的作用，提高培训教学水平。注重兼职教师的培养，建立兼职培训师培养的长效机制，使其具备应有的职业道德、职业素质、职业精神和职业能力，进一步提升兼职培训师的培训教学水平和知识、技能传授能力。

    学校通过开展大练兵、大比武、大竞赛活动，加快推进专兼职教师培养工程，不断提升专兼职教师教学业务水平和专业知识、技能传授能力，建设一流教师队伍。