为更好地引导青年员工成长成才，充分发挥优秀骨干人才“传帮带”作用，进一步加强部门人才队伍建设，2020年9月16日，电气工程系党支部隆重举行“师带徒”拜师仪式。

拜师仪式上，由部门专业处室主管、专业带头人组成的7名师傅，在部门全体人员的共同见证下，和一年来进入部门的7名新员工签订了“师带徒”协议，正式缔结为师徒关系。

支部高度重视人才队伍建设和青年员工培养，围绕师资队伍“五力”评价，认真开展干部联系专家人才和支部委员联系青年员工，深入推进“五比双创”劳动竞赛，高度关注师资团队思想动态和工作表现，努力营造良好工作氛围和成长成才平台。支部要求，通过开展此次拜师仪式，各位师傅要更加重视肩负的使命和责任，在各项工作中要身体力行、率先垂范，以高度负责的态度、严谨务实的作风、高强过硬的本领，传道授业解惑，力争带出一批德才兼备、勇于担当的优秀员工。支部向各位徒弟提出殷切希望，一是要时刻保持一颗感恩的心，正确理解好学院给员工带来什么和员工要为学院贡献什么的辩证关系；二是要自觉地将自我管理主动融入工作中，充分发挥年轻优势，弘扬主旋律、激发正能量，为国家社会发展、公司发展和学院发展贡献青春力量；三是要在师傅的引导下，虚心求教、认真学习，积极投身工作实践，努力成为本专业、本岗位的行家里手，为学院发展积蓄后劲；四是要积极培育团队协作、乐于奉献的精神，在急难险重工作面前发扬吃苦在前、冲锋在前的青春本色，团结一致、攻坚克难，为高质量完成各项工作任务作出应有贡献，在学院创建国际一流企业大学征程中实现人生价值。