为广泛征求培训教学工作意见和建议，不断提升培训教学质量和兼职培训师管理服务水平，1月12日下午，计量工程系组织召开第五期新员工集中培训班兼职培训师座谈会，教务管理中心负责人、教务管理处处长，计量工程系负责人、专业主管、全体兼职培训师及专职培训师代表参加了会议。

会上，计量工程系汇报了本期兼职培训师基本情况，新员工培训工作开展情况，以及兼职培训师在优化培训内容、创新培训形式、实训室建设、专业培训班资源开发、科技创新和QC项目等方面参与的工作及取得的成效，并对兼职培训师的辛勤付出表达关心和感谢。11位兼职培训师代表各培训项目组，从培训教学开展情况和工作体会，需要协调解决的问题和工作生活建议，以及如何更好发挥兼职培训师作用等方面依次发言。各位兼职培训师代表认真准备发言材料，分享了在新员工培训工作中好的做法和典型经验，在安全管理、课程开发、实训设备升级改造、培训功能拓展提升、培训模式持续创新等方面提出了39条宝贵意见，对住宿和食堂等后勤服务工作提出了合理化建议，希望进一步加强不同项目、不同专业专兼职培训师的交流，不断提升业务能力。

会议指出，兼职培训师是实现公司人才队伍基业长青、传承示范最佳技能的重要力量，是学院建设国际一流企业大学的依靠力量，今年以来各位兼职培训师闻令而动，舍小家顾大家，严格遵守学院培训教学和疫情防控相关规定，身心俱入、无怨无悔，用自己的言传身教、专业底蕴和职业操守带动和影响培训学员，践行着“把心染绿、把手练熟”的工作理念，积极融入专业建设、科研开发各项工作，为学院发展贡献了智慧和力量。本次座谈会开门问策、集思广益，开诚布公话发展，畅所欲言凝共识，取得了预期效果。部门将进一步梳理相关意见和建议，加强对专业培训师队伍的统筹规划，充分发挥兼职培训师队伍专业支撑、外脑智库、资源建设、培训教学的作用，进一步提升服务支撑保障能力，为建设国际一流企业大学作出新贡献。